疫情对长沙市企业二季度用工和工资影响调研报告

今年以来，新冠疫情呈现多发频发现象，为了解疫情对长沙市企业用工和工资的影响，长沙市统计局于6月下旬开展了疫情对企业二季度用工和工资影响问卷调查。调查结果显示，大部分企业已正常运行，与一季度相比，用工人数和劳动工资基本持平，疫情对企业的影响仍将持续。

一、企业基本情况

全市共调研了52家企业，覆盖采矿业、制造业、建筑业、批发零售业、交通运输、仓储和邮政业、住宿餐饮业、房地产、租赁和商务服务业、科学研究和技术服务业、水利、环境和公共设施管理业、居民服务、修理和其他服务业、文化、体育和娱乐业等14个行业。每个行业选取3-4家企业，其中大型企业32.7%，中型企业42.3%，小型企业21.2%,微型企业3.8%。

二、企业现状

（一）企业经营现状

调查结果显示，疫情影响下，大部分企业正常运行，未停工停产。57.7%的企业受疫情影响但未停工停产，28.8%的企业未受影响正常生产运行，11.5%的企业已全面复工复产，1.9%的企业已部分复工复产，无停工停产的企业。

（二）停工停产时间

调查结果显示，八成企业二季度没有停工停产。80.8%的企业没有停工停产，11.5%的企业停工停产15天以内，3.8%的企业停工停产15天至一个月，1.9%的企业停工停产1-2个月，1.9%的企业停工停产2个月以上。

（三）员工到岗情况

调查结果显示，未停工停产期间，近六成企业全员到岗。59.6%的企业到岗率100%，34.6%的企业到岗率80%-99%，5.8%的企业到岗率50%-79%，无到岗率低于50%的情况。

（四）近期用工情况

调查结果显示，与一季度相比，69.2%的企业二季度末人员数量持平；5.8%的企业增长10%以内，9.6%的企业增长10%-30%，无增长30%以上的情况；11.5%的企业人员减少10%，1.9%的企业减少10%-30%，1.9%的企业减少30%-50%，无减少50%以上的情况。

（五）工资发放情况

调查结果显示，绝大多数企业二季度工资正常发放。94.2%的企业二季度工资正常发放，3.8%的企业因疫情导致经营困难，二季度工资已全部发放，但发放时间有所延迟，1.9%的企业因疫情导致经营困难，二季度仅发放部分月份工资，没有未发放工资的情况。

（六）工资变动情况

调查结果显示，与上季度相比，大部分企业二季度工资持平。80.8%的企业二季度员工月度工资（含月度奖金、绩效工资等）基本持平，仅3.8%的企业有所增长，11.5%的企业减少20%以内，1.9%的企业减少20%-50%，1.9%的企业减少50%以上。

（七）预计恢复正常所需时间

目前已有59.6%的企业恢复正常。若现在开始没有疫情影响，1.9%的企业需要一个月内的时间即可恢复正常，13.5%的企业需要两三个月，15.4%则需要半年以上，5.8%的企业认为需要一年以内，3.8%的企业认为疫情对企业有一年以上的长期影响。

（八）企业享受的优惠政策

疫情期间，长沙市企业普遍享受了增值税留抵退税政策，服务业企业享受了服务业增值税加计递减政策、生活服务业免征增值税，小微企业享受了“六税两费”减免和税款缓交等政策。文化企业减免了文化事业建设费。企业除减免部分社保外，还享有贷款贴息、电费补贴、稳岗补贴、以工代训补贴资金等政策。

二、企业遇到的困难与问题

企业在复工复产中遇到的困难与问题，一是业务量减少。客户担心疫情反复，不太愿意进店接受服务，造成客流量减少，经营受到影响。对于住宿餐饮企业，疫情的不确定性极大限制客人的出行、宴会与会议的举办。二是工作量增加。防疫举措给企业造成较大的工作量，需要安排专人进行防疫，报送资料多，工作繁杂，增加企业成本。三是招工用工难。疫情影响员工返程延迟，生产操作人员需求增加，异地项目无合适人员到岗。四是资金压力大。疫情期间租金水电按时支付，成本压力大，回款不能及时，资金周转率降低。

企业在用工招工方面遇到的困难与问题，一是人员招聘难。普工、一线作业人员不容易招聘到年轻劳务工人，专业技术人员和高技术研发人员招工难度大。二是行业流动大。因疫情影响，服务行业销售人员业绩减少，人员异动频繁。餐饮服务人员流动性大，工资低，需长期招聘。三是应聘人员少。各渠道应聘人员降低，应聘人员薪资期望高，合适用工人选减少。四是留人管人难。业绩下降留不住优秀员工，技术人员解除合同需面临高额离职补偿。疫情影响下，院校实习生的管理也有难度。

三、对策建议

一是稳定企业就业。全力确保重点企业用工，优化企业招聘用工服务。出台相关人才政策，给予高技术人才更好的政策，给与关键人才公租房、个税优惠等政策，提高工资水平。二是出台扶持政策。出台更优惠的税费减免政策，阶段性降低社保费，为生活服务业多一些税收及资金支持，给予餐饮业更大的税收政策、社保减免，正确引导行业良性发展，帮扶服务业价格规范。三是疫情防控常态化。坚持“动态清零”总方针，严格落实“入长先报、入长即查、入长即检、入长即管”和隔离酒店管理措施，坚决筑牢“外防输入”屏障。

[供稿：长沙市统计局肖恒]
[审核：范夫]
[责编：张艳]